上班手机被公司统一保管，可通过其他方式举报。依据《劳动法》，公司无权非法限制员工个人通讯自由，如未遵守，可向当地劳动局投诉。不及时处理可能导致员工权益持续受损。
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手机被公司统一保管时，举报可通过书信或委托他人代举。选择方式时，应考虑举报的紧急性和便利性，书信举报需详细描述情况，委托他人则需确保信任。
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手机被收可书信举报。操作：1.明确举报内容，包括公司行为、时间、地点等；2.写明法律依据，如《劳动法》关于员工权益的规定；3.寄送至当地劳动局，并保留寄送凭证。或委托亲友代为电话举报，说明情况。