在工厂上班期间发生工伤，应立即就医治疗，并确保及时申请工伤认定。依照《中华人民共和国工伤保险条例》，您的单位应在伤害发生后的30日内提出工伤认定申请。若忽视此步骤，可能会影响到工伤认定和赔偿的及时性。
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在工厂工作中发生工伤时，关键步骤包括就医、工伤认定、劳动能力鉴定和依法索赔。选择适当的处理方式取决于您的具体伤情和治疗进展。为确保自身权益得到充分保障，建议您咨询法律专业人士以获得精准建议。
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遭遇工厂工伤，首要行动是立即就医，随后进行工伤认定。具体流程为：1. 迅速前往医疗机构接受治疗；2. 待伤情稳定后，向社会保险部门提交工伤认定申请；3. 若对认定结果存在异议，可提起行政复议或诉讼；4. 若工伤影响劳动能力，进行劳动能力鉴定；5. 根据鉴定等级，依法获得相应赔偿。